Vielversprechende Karriere in Russland

Leider ist in unserer Zeit gibt es einen signifikanten Unterschied zwischen den Majors, Absolventen, die Schulen und Berufe, die Arbeitgeber müssen wählen. Laut 85% der Bewerber viel versprechende Karriere auf die Wirtschaft bezogen, Management, IT-Spezialität, Recht und die Arbeit eines Übersetzers. Aber in diesem Fall gibt es ein großer Fehler. Diese Spezialität profitabelsten und prestigeträchtigen, aber es ist nicht viel versprechende Karriere Zukunft.

Arbeitgeber gleiche Note Überproduktion in diesen Bereichen. Sie sind jetzt in der Notwendigkeit von Fachleuten, geeignet für den Betrieb in den Bereichen Energie, Gas- und Ölfelder im Maschinenbau.

Meist erforderlichen technischen Spezialitäten. Aber dennoch in einem konvergierten Bewerber mit Arbeitgeber — IT-Spezialisten benötigen etwa so viel wie sie jetzt vipuskaetsya.Professii zu informatikbezogener

Eine wichtige Rolle in den meisten Fällen die Berufswahl spielt Ambitionen der Eltern. Sie glauben, dass es Diplome Ökonomen und Juristen — Glücks-Los im Leben. Aber in diesem Fall, nach den Prognosen des Ministeriums für Arbeit in Russland, 40% der Absolventen können keine Arbeit finden, während 30% nicht in der Spezialität besteht.

Vielversprechende Karriere in Russland erfordern eine völlig andere Ausbildung.

Keine Sorge, wenn Ihr Beruf ist hoffnungslos. Sie können jederzeit umgeschult werden.

Obwohl es schwierig ist, sich vorzustellen, was der Beruf nach 5 Jahren wird die Nachfrage auf dem russischen Markt aufgrund der instabilen Wirtschaft, aber eines ist sicher — technischen Berufen wie vor beliebt, auch dolgo.Vostrebovannie Beruf im Jahr 2013 in Russland

Im Gegensatz zu unserem Land, in den Vereinigten Staaten sind aktiv an der Forschung von potenziell populären Berufen tätig. Eine amerikanische Zeitschrift hat eine Liste der vielversprechenden Arbeitsplätze im Jahr 2016 veröffentlicht. Dies ist vor allem Fachkräfte in der Computerindustrie, Gesundheitsexperten und Finanzanalysten.

Und nach 10 Jahren wird in Lehrerkollegien benötigt.

Aber wir haben eine Situation ist ganz anders. Das Produktions Beruf erlebt einen kritischen Mangel an Personal. Telekommunikation Ingenieur, Ingenieure, Programmierer, Chemiker, Ingenieure, Vertriebsmitarbeiter und Service komplexer Geräte — alles, was sie sehr gefragt in der nahen Zukunft sein. Die Absolventen der technischen Hochschulen — Ingenieure, Meister. Technology — das Unternehmen nun fehlt. Deren Durchschnittsgehalt für das Jahr stieg um die Hälfte. Während früher sie um 18,9% erhöht. Deshalb, wenn der Antragsteller die Möglichkeit, mit Technik und Elektronik arbeiten muss, können Sie sich bitte an den technischen Berufen ein.

Es ist besser, einen festen Arbeitsplatz mit einem durchschnittlichen Gehalt haben als die Jahre eilen durch Befragung vor dem Interview mit «renommierten» Diplom.

Experten glauben, dass die Nachfrage nach langfristigen Tätigkeit in der Zukunft wird von zwei Faktoren ab. Auf der einen Seite als Schmalprofil Fachkräfte und auf der anderen — der Schnittpunkt der verschiedenen Disziplinen. Letzteres betrifft vor allem innovative Unternehmen.

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